Ejército de Colombia anuncia que incorporará a 17.000 hombres y mujeres para prestar servicio militar
El Ejército Nacional de Colombia anunció que incorporará a más de 17.000 jóvenes, de los cuales 1.369 serán mujeres (quienes de manera voluntaria harán parte de la Fuerza) para integrar el segundo contingente de 2023.
La convocatoria estará a cargo del Comando de Reclutamiento y Control Reservas desde el 1 hasta el 17 de mayo en las doce zonas de reclutamiento y sesenta distritos militares del país.
Según informó el Ejército, los aspirantes que quieran sumarse a la institución podrán aplicar si tienen edades comprendidas entre los 18 y 24 años de edad.
Por otra parte, los incorporados gozarán de distintos beneficios ofrecidos por el Ejército, entre ellos, servicios de salud prioritaria y general, así como atención en las necesidades básicas, suministro de vestuario necesario para el uso y porte durante su servicio y al momento de licenciarse con una dotación civil equivalente a 1 SMLMV ($1.160.000).
Además, recibirán una bonificación mensual durante el tiempo de servicio militar equivalente a $348.000 para el año 2023, suma que, “junto a los demás beneficios económicos recibidos por la prestación del servicio, será depositada en su cuenta de ahorros en dinámica del proyecto de bancarización que lideran las Fuerzas Militares”.
Respecto a las labores a desarrollar durante la prestación del servicio militar, los jóvenes podrán apoyar las labores de conservación del medio ambiente, brindarán seguridad en las vías, ayudarán en la atención humanitaria y las situaciones que los requieran. Además, podrán desarrollar también tareas administrativas fortaleciendo la misión institucional del Ejército Nacional de Colombia.
Cabe mencionar que el proceso de reclutamiento busca incorporar a ciudadanos aptos y calificados en todo el país para que se sumen a la entidad, un compromiso del Ejército Nacional por “potenciar el capital humano de los colombianos”.
Finalmente, los incorporados obtendrán la tarjeta de reservista de primera clase física y digital con constancia electrónica, acreditación que le permitirá ser priorizado en programas o políticas de generación de empleo y promoción laboral al finalizar el servicio militar.
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